2008年，劳伦·伊格里奥第一次来到哈斯克尔的工作地点，担任现场文员, 在那之后的13年里, 已晋升为包装消费品集团的高级项目经理. 她的职业生涯以辛勤工作为标志, 努力满足客户的期望, 教学与辅导.
在澳门足彩app周围，他被称为会“完成工作”的人,“伊格里奥是一个完美主义者，他会在问题出现之前就做好准备.
“‘失败不是一种选择’被灌输给我，”她说. “如果我没有完成工作，我就会让别人失望.”
Iglio和勤劳的亲戚一起长大, 包括一名海员, 一名飞行员, 一个是医疗保健专业人员，一个是建筑工人. 她的成长经历教会了她细节的重要性. 她被教导要制定计划并执行计划.
“无论需要做什么，她都不会放手. 她会坚持到底的，”CPG建筑副总裁马特·古尔登(Matt Gulden)说. “这是毫无疑问的. Iglio会激励其他人去做.”
Iglio回忆起长时间的工作, 周末, 节假日和晚上和她的团队一起完成工作, 有一次，为了解决一个退役工厂的问题，他连续工作了27个小时. 这个项目, Iglio说, "展现了我内心真正的勇气, 还有一些我最看重的团队成员, 今天谁就像我的家人.”
伊格里奥的职业道德得到了回报. 在哈斯克尔的13年里, 她由外勤文员晋升为一级助理项目经理(APM)。, APM二世, 然后是项目经理1 (PM), PM2，现为高级项目经理(SPM).
“从PM晋升到SPM是一个巨大的进步. 我们的spm是董事级别的. 这是很大的责任. 在哈斯克尔担任董事意义重大。.
Iglio是CPG集团31名董事(高级项目经理和建筑总监的组合)之一. 最终，她想成为一名建筑总监.
她的高等教育专业是活动策划和酒店管理. 飓风严重破坏了她母亲的家, Iglio辞去了药房技术人员的日常工作，计划家中的装修, 购买材料, 帮她妈妈雇佣分包商, 安排和监督他们的工作.
这份工作促使她转学建筑管理专业, 这为她在哈斯克尔公司获得全职工作打开了大门，而她还在攻读学位. 在一个将“扩大多样性”和“为团队成员提供一生中最好的工作”列为战略支柱的组织中,“对于努力工作的年轻专业人士来说，机会比比皆是.
哈斯克尔知道我在学校学习建筑管理, 所以他们给了我无数学习的机会,”她说。. “他们向我介绍了计划和工作. 他们愿意回答问题. 澳门足彩app允许我承担apm级别的工作职责，即使我在我的第一个项目中只是一个现场文员。”
在她目前的领导职位上，Iglio有意地教导和指导她周围的人.
“她在指导他人时非常注重细节，”古尔登说. “她在教育和指导他们方面非常密切. 当他们离开她所负责的项目时，他们就会了解这份工作. 她努力工作，但她对他们非常忠诚.”
在她早期的职业生涯中，她为别人腾出时间而感到自豪，因为别人也为她腾出时间. 伊格里奥的第一个, 非官方导师是一位在哈斯克尔工作超过35年、德高望重的主管.
“他是个沉默寡言的人，”她说. “这总是让他花时间教我、和我交谈变得更有意义.”
Iglio回忆起一位导师曾经教她在门口检查自己的情绪，并在工作现场记住这一点, 团队在那里确保工作按时正确完成.
“我认为这是一种积极的态度——从事实或实际的角度来看待问题. 我需要保持冷静的头脑，继续前进。. “我们只有和球队一样强大. 如果我们大家一起努力，那么作为一个团队和一个公司，每个人都会变得更强大.”
建筑业的女性人数正在增加. 来自美国的数据.S. 劳工统计局 数据显示，女性约占行业的10%，但在领导角色中所占比例不到5%.
作为一名女性高级项目经理, 伊格里奥是少数人, 但她说，她的心态从来都不是“男性主导世界中的女性”.”,而, 她用从小到大被教导的价值观来对待自己的工作:每天都全力以赴, 不断证明她作为团队成员的价值, 努力工作, 或困难, 比她的同事.
“在过去的13年里，我一直保持着这种心态. 我每天都全力以赴地工作，因为我一直被教导要这样做。. “如果你要做一件事，那么第一次就要做对. 你投入时间，努力工作和努力，使你所做的每件事都取得最好的结果.
“我从来没有被区别对待过. 我是团队中平等的一员. 我在澳门足彩app的团队总是很热情. 我从不觉得自己是个局外人.”
据Gulden说，“Iglio很快就得到了尊重. 不管是谁，他们都知道她知道自己在做什么. 她赢得了这种尊重. 我认为这为女性树立了一个很好的榜样. Iglio正在帮助我们的建筑行业从过去转变成它应该成为的样子.”
Shae Duren是澳门足彩app的项目经理，目前与Iglio合作开发一款食品 & 饮料项目.
“在澳门足彩app之前，我在其他几家公司工作过，”Duren说. “她是我共事过的第一位女性项目经理. 我认为在你想要的工作中看到其他人是很重要的，这样你也能在工作中看到自己. 在开始使用澳门足彩app之前，我很难想象自己会迈出下一步. 看到Iglio在她的位置上，我第一次意识到女性也可以成为成功的项目经理, 也。.”
Iglio表示，她对所有团队成员都采取开放政策.
“没有问题就是不好的问题，”她说. “如果创造了开放的环境，人们就会觉得谈论事情很舒服, 问问题, 一起进行头脑风暴，产生团队协作和更好的结果. 我希望我能成为澳门足彩app中年轻团队成员的导师."
在澳门足彩app包容的团队文化中，努力工作是平等的.
“经验是无可替代的. 工作就是工作，”项目经理萨曼莎·伦纳德说. “劳伦就是其中的一个缩影. 尤其是在哈斯克尔, 所以只要你每天来上班，愿意学习并投入工作, 你会和其他人一样迅速升职. 她就是这方面的光辉榜样. 她是我的榜样.”
设计制造的先锋力量和集成交付的长期领导者, 哈斯克尔已经成长为一个令人敬畏的人 采购、建造工程师(EPC) 是众多澳门足彩app客户的合作伙伴. Gulden说，Iglio一直是这一演变的积极组成部分，这推动了澳门足彩app的发展.
主管Eric Wittmann表示，Iglio制定了采购和安装工艺设备的标准.
“我们以前就有过这样的人，但她在帮助提高标准方面做得更好，”威特曼说.
在食品部工作 & 饮料行业, Wittmann说Iglio强烈的职业道德和尽职调查使得安装顺利，因为“她事先发现了任何错误。,，这有助于项目的成功.
澳门足彩app在过去五年中迅速扩张，现在拥有超过1家,全球有850名团队成员，正在进行的大型项目越来越多. 但Iglio, 总是关注成功的细节, 他说，公司保持其 团队、卓越、服务、信任的核心价值观.
“当我们完成一个项目, 它留下了我们的客户将在未来许多年里使用的产品,”她说。. “如果我能帮助推动我们的发展, 那就是不要忘记我们从哪里来，以及让我们走到今天的价值观, 不管我们成长得多快多大.”
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